人员素质高 业务水平高
人员素质和业务水平的高低对于工作成效有着重要影响。一个素质高、业务水平高的人员通常具备以下特点: - 能够洞察他人需求,甚至创造需求,在与他人交流时能让人有如沐春风之感。 - 充满激情,具有高度的责任心。 - 不断接受业务培训,提升自身政治素质、个人素质和应对急难险重突发事件的能力。 - 注重协作联动,加强与部门的沟通对接,健全理顺制度机制,凝聚执法合力,形成高效协同的工作格局。 例如,在乡镇综合行政执法工作中,就强调要通过加强队伍建设、提高人员素质和业务水平,来加快构建高效协同治理格局和完善乡镇综合行政执法规范化建设,提升基层治理现代化水平。同时,在审计工作中,也通过梳理总结问题并整改,以及开展各种培训和会议等方式,不断提高审计人员的业务素质与业务水平。在卫生监督协管工作中,通过组织相关培训,提高协管人员业务技能和专业工作水平,建立高素质的队伍。 原漫画《一人之下》同样精彩,点击按钮下载 App 立享精彩内容!
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